Salaire moyen aux États-Unis en 2026 : combien gagne un Américain par rapport à un Français ?

Aux États-Unis, le salaire moyen est de 69 770 dollars brut par an, soit environ 61 400 euros (Bureau of Labor Statistics, données de mai 2025). Le salaire médian d'un salarié à temps plein atteint 1 251 dollars par semaine, environ 65 000 dollars ou 57 200 euros par an (BLS, 2e trimestre 2026). En France, le salaire moyen du secteur privé est de 43 224 euros brut par an (Insee, 2024).

Sur le papier, un Américain gagne donc environ 40 % de plus qu'un Français. Cet écart dépend pourtant beaucoup du taux de change, de ce que le salaire doit financer et de l'indicateur retenu. Voici les chiffres officiels, puis ce qu'ils valent une fois comparés correctement.

Conversions au taux de référence de la BCE du 24 septembre 2026 : 1 € = 1,1367 $. Côté France, chiffres du secteur privé en équivalent temps plein ; côté États-Unis, tous secteurs confondus.

Salaire moyen et salaire médian aux États-Unis : les chiffres 2026

Le Bureau of Labor Statistics (BLS), l'équivalent américain de l'Insee et de la Dares, publie deux chiffres de référence.

Le salaire moyen : 69 770 $ brut par an. Il vient de l'enquête OEWS, qui couvre environ 155 millions d'emplois salariés. La dernière édition, publiée le 15 mai 2026, porte sur mai 2025. Le montant est calculé en équivalent temps plein (salaire horaire × 2 080 heures) et exclut les heures supplémentaires et les primes.

Le salaire médian : 1 251 $ brut par semaine pour les 120,9 millions de salariés à temps plein, au 2e trimestre 2026. Annualisé, cela fait environ 65 050 $, soit 4,6 % de plus qu'un an plus tôt, pour une inflation de 3,9 % sur la même période.

La moyenne est tirée vers le haut par les très hauts salaires, fréquents aux États-Unis. La médiane décrit mieux ce que touche un salarié « du milieu » : la moitié gagne moins, l'autre moitié plus. Pour un expatrié qui cherche à savoir ce qu'il peut espérer, c'est le chiffre le plus utile.

Ces montants sont bruts. Sur une fiche de paie américaine, on retire ensuite les cotisations fédérales (sécurité sociale et Medicare), l'impôt fédéral sur le revenu, souvent un impôt d'État, puis la part salariale de l'assurance santé. Le « net » dépend donc fortement de l'État et de la situation familiale.

Pourquoi les sites affichent des chiffres si différents

Selon la page consultée, le salaire moyen américain va de 55 000 à plus de 83 000 dollars. Ces chiffres ne mesurent pas la même chose :

• 83 660 $ correspond au revenu national brut par habitant de la Banque mondiale (2024). C'est la richesse produite divisée par toute la population, enfants et retraités compris. Ce n'est pas un salaire.
• 80 000 à 83 000 $ vient de la série « salaires annuels moyens » de l'OCDE, exprimée en dollars corrigés du pouvoir d'achat et calculée à partir des comptes nationaux.
• 69 770 $ est la moyenne du BLS sur les salaires déclarés par les employeurs.
• 65 000 $ environ est la médiane des salariés à temps plein, toujours du BLS.
• 55 000 à 59 000 $ circulent souvent sans source ni année précise : mieux vaut les écarter.

Avant de retenir un chiffre, vérifiez trois choses : s'agit-il d'une moyenne ou d'une médiane, d'un brut ou d'un net, et de quelle année ?

Salaire moyen États-Unis vs France : l'écart réel

Converti au taux de change, le salaire moyen américain (≈ 61 400 € brut par an) dépasse de 42 % le salaire moyen du privé français (43 224 € brut). C'est l'écart que retiennent la plupart des comparaisons.

Le taux de change ne dit pourtant pas ce qu'un salaire permet d'acheter sur place. Pour cela, l'OCDE convertit les salaires en parité de pouvoir d'achat (PPA), qui tient compte des différences de prix entre pays. Et là, l'écart change complètement d'échelle.

Selon l'OCDE, le salaire moyen brut à temps plein était en 2024 de 70 627 $ aux États-Unis et de 44 968 € en France. Au taux de change, la France est à 46 793 $, soit un écart de 51 %. En parité de pouvoir d'achat, elle passe à 67 318 $ : l'écart tombe à 5 %.

Une autre série de l'OCDE, fondée sur les comptes nationaux, donne un écart plus large en PPA, d'environ 37 % en 2024 (82 933 $ contre 60 608 $). Les deux indicateurs n'ont pas le même périmètre, mais ils disent la même chose : une grande partie de l'écart affiché vient des prix et du taux de change, pas seulement de la paie.

Des écarts énormes selon le diplôme et le métier

La moyenne nationale cache une dispersion bien plus forte qu'en France. Les données du BLS pour le 2e trimestre 2026 le montrent nettement, en salaire médian brut des salariés à temps plein de 25 ans et plus :

Un diplômé du supérieur gagne ainsi plus du double d'un salarié sans diplôme de fin de lycée. Les écarts par métier suivent la même logique : dans les postes de direction et les professions qualifiées, la médiane atteint 1 928 $ par semaine pour les hommes et 1 476 $ pour les femmes, contre 920 $ et 730 $ dans les métiers de service.

Pour un métier précis, la moyenne nationale ne sert donc presque à rien. Un développeur web, un data analyst ou une infirmière ne se situent pas du tout au même niveau de la distribution, ni aux États-Unis ni en France. Mieux vaut partir du salaire du métier lui-même, puis le comparer pays par pays.

Ce que le salaire américain doit financer en plus

À salaire brut égal, un salarié américain paie lui-même des choses qu'un salarié français finance par ses cotisations. En France, le salaire net moyen du privé représente 76 % du brut (2 733 € net pour 3 602 € brut, Insee 2024) : les 24 % restants financent notamment l'assurance maladie, la retraite et le chômage.

La prime d'assurance santé familiale moyenne a atteint 26 993 $ en 2025, dont 20 143 $ payés par l'employeur. Cette part employeur n'apparaît pas dans le salaire brut, mais elle fait partie du coût du salarié. Et si l'emploi s'arrête, la couverture santé liée à l'employeur s'arrête souvent avec lui.

Pour un salarié qui envisage de partir, le bon calcul se fait donc après l'impôt, la santé et les congés, pas sur le brut.

Comment comparer un salaire américain et un salaire français

Avant de conclure qu'un poste paie mieux outre-Atlantique, comparez :

1. Le même indicateur : médiane avec médiane, moyenne avec moyenne, brut avec brut.
2. Le même métier et le même niveau d'expérience, pas une moyenne nationale.
3. La même ville ou région : aux États-Unis, salaires et loyers varient fortement d'un État et d'une ville à l'autre.
4. Le salaire après impôts et assurance santé, avec le nombre de jours de congé en face.
5. Le taux de change daté, et si possible la parité de pouvoir d'achat.

Pour partir du bon chiffre côté France, chaque fiche métier de MyJobTorch donne le salaire par niveau d'expérience, et le comparateur de salaires permet de mettre deux métiers côte à côte. La couverture d'autres pays s'élargit au fur et à mesure que les données sont vérifiées.

FAQ - Questions fréquentes

Quel est le salaire moyen aux États-Unis en 2026 ?

69 770 dollars brut par an, soit environ 5 814 dollars par mois, selon le Bureau of Labor Statistics (données de mai 2025 publiées en mai 2026). Au taux BCE du 24 septembre 2026, cela fait environ 61 400 euros brut par an, ou 5 115 euros par mois.

Quel est le salaire médian aux États-Unis ?

Un salarié américain à temps plein gagne 1 251 dollars brut par semaine en valeur médiane au 2e trimestre 2026 (BLS), soit environ 65 000 dollars par an et 57 200 euros. La moitié des salariés à temps plein gagne moins que ce montant.

Combien gagne un Américain par mois, comparé à un Français ?

Environ 5 115 euros brut par mois en moyenne aux États-Unis, contre 3 602 euros brut par mois dans le secteur privé en France (Insee, 2024). L'écart est d'environ 42 % au taux de change, mais il tombe à quelques pourcents en parité de pouvoir d'achat selon l'OCDE.

Quel est le salaire minimum aux États-Unis ?

Le minimum fédéral est de 7,25 dollars de l'heure, soit environ 6,38 euros. Beaucoup d'États et de villes imposent un minimum plus élevé. En France, le Smic horaire brut est de 12,31 euros en 2026.

Un salaire plus élevé aux États-Unis veut-il dire un meilleur niveau de vie qu'en France ?

Pas forcément. Le salarié américain paie une partie de son assurance santé (en moyenne 1 440 dollars par an pour une personne seule, 6 850 dollars pour une famille selon KFF), n'a aucun congé payé garanti par la loi fédérale et peut être licencié sans motif dans la plupart des États.

Sources : BLS, Occupational Employment and Wages, mai 2025 · BLS, Usual Weekly Earnings, 2e trimestre 2026 · Insee, Les salaires dans le secteur privé en 2024 · OCDE, Pensions at a Glance 2025, salaire moyen · KFF, Employer Health Benefits Survey 2025 · U.S. Department of Labor, congés · BCE, taux de référence EUR/USD